Как получить вычет за обучение ребенка через работодателя?

При оплате обучения ребенка родители могут оформить налоговый вычет. Это поможет уменьшить или вернуть налог на доходы.

Вычет можно заявить не только в декларации по окончании года, но и через работодателя в текущем году.

Кто может получить вычет за обучение детей на работе?

Налоговые резиденты РФ, которые работают по трудовому договору, платят НДФЛ по ставке 13%, заплатили за обучение детей в 2022 году организации с лицензией или ИП с подходящим кодом вида деятельности, а ребенку на очном обучении еще нет 24 лет.

Сколько денег можно сэкономить за обучение ребенка?

  • Размер вычета — это расходы на обучение в 2022 году. Максимальная сумма — 50 000 ₽ на каждого ребенка в год.
  • Экономия на налоге составит до 6500 ₽ за год.

Как оформить вычет через работодателя за обучение ребенка?

  1. Запросите справку о праве на социальный вычет. Это можно делать онлайн в личном кабинете налогоплательщика. Авторизация по учетной записи Госуслуг. Жизненные ситуации → Запросить справку и другие документы → Получить справку о подтверждении права на получение социальных вычетов.
  2. В заявлении укажите работодателя и расходы на обучение.
  3. Приложите подтверждающие документы: договор, квитанции об оплате, свидетельство о рождении ребенка.
  4. Справка о праве на вычет придет напрямую работодателю. Обычно в течение 30 дней.
  5. Работодатель предоставит социальный вычет. То есть уменьшит налоговую базу при начислении НДФЛ на сумму расходов на обучение. Налог для удержания из зарплаты уменьшится. А зарплата на руки какое-то время будет больше обычного.

В чем преимущества такого варианта?

  • Не нужно ждать конца года для оформления вычета.
  • Не придется заполнять декларацию.
  • Не нужно ждать камеральной проверки 3 месяца, а потом еще месяц — перечисления денег.
  • Налог можно получить вместе с ближайшей зарплатой, а не в следующем году.
  • В течение года можно оформлять несколько справок — хоть после каждой оплаты обучения.

Как получить вычет за обучение ребенка через работодателя? В затруднительной ситуации Вы всегда можете воспользоваться бесплатной помощью наших юристов, адвокатов и специалистов.

Прикрепите его