Иск о восстановлении на работе при увольнении за совершение аморального проступка это документ выражающий требование заинтересованного лица в суде в защиту своих трудовых прав и взыскании заработной платы.
Увольнение за аморальный поступок это поступок, который может принести кому-нибудь физический или Моральный вред! Например, выполняя воспитательные функции нужно следить за своими жестами и тем более словами.
В затруднительной ситуации Вы всегда можете воспользоваться бесплатной помощью наших юристов, адвокатов и специалистов.
Работник имеет право обратиться в суд написав Исковое заявление о незаконном увольнении за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении — в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Иск о восстановлении на работе при увольнении за совершение аморального проступка можно изменить под ваш случай, главное своевременно узнавать про изменения в законах, а для этого нужно подписаться на получение новостей .